新入社員面接

本日、愛知のオフィスで社員面接を行った。うちの会社は結構社風が自由なので、問い合わせが結構多くくる。ただ採用するのは一人か二人なので、その辺は競争率が高いってことになるんだろうか？

ただ今回の応募者はレベルが高い。前も言ったようにうちの会社は経験はある程度重視するものの、学歴や社歴などは殆ど評価基準に入らない。むしろ一発芸的な特技がある奴が優先的に入れるしくみにいつの間にかなってしまっている。そんな中でレベルが高いというのは、かなりキワモノ系の人たちが多いということだ。

いやー、プライバシー的にどんな人たちかは紹介できないが、この中から一人、二人は難しいなぁ。